Spanien verhängt Geldstrafen gegen Lieferservice Glovo wegen Arbeitsrechtsverletzungen
Der Lieferdienst Glovo wurde vom spanischen Arbeitsministerium zu einer Geldstrafe in Höhe von 79 Millionen Euro verurteilt.
Der Lieferdienst Glovo wurde vom spanischen Arbeitsministerium zu einer Geldstrafe in Höhe von 79 Millionen Euro verurteilt.
Das Unternehmen hatte gegen ein Gesetz verstoßen, das Lebensmittel-Lieferservices dazu verpflichtet, Mitarbeiter formell einzustellen.
Die Arbeitsbehörden verhängten die Rekordstrafe, weil das Unternehmen 10.614 Arbeitnehmer als „Scheinselbstständige“ und nicht als formelle oder feste Mitarbeiter eingestellt und damit gegen das Sozialversicherungsgesetz des iberischen Landes verstoßen hatte.
Am Mittwoch beschuldigte die spanische Arbeitsministerin Yolanda Díaz (Unidas Podemos/GUE-NGL) Glovo, die Arbeitsrechte seiner Beschäftigten zu „verletzen“ und Ermittlungen der Arbeitsaufsichtsbehörde zu „behindern“.
Dies bezeichnete sie als „äußerst schwerwiegend“ in einem sozialen und demokratischen Staat, in dem Unternehmen „das Gesetz einhalten müssen“, berichtete EURACTIVs Partner EFE.
Glovo wurde 2015 in Barcelona gegründet. Es ist ein On-Demand-Service, der Produkte über seine mobile App kauft und liefert. Die Lieferung von Lebensmitteln ist der beliebteste Service.
Ein umstrittenes „Reitergesetz“, das seit August 2021 in Kraft ist, verpflichtet digitale Lieferplattformen in Spanien unter anderem dazu, ihre Lieferfahrer als reguläre Mitarbeiter einzustellen, berichtete RTVE.
Bis zur Verabschiedung des Gesetzes stellten die meisten Lieferplattformen ihre Fahrer auf freiberuflicher Basis ein.
Am Montag leitete das spanische Arbeitsministerium mehrere Vertragsverletzungsverfahren gegen das Unternehmen in seiner Zentrale in Barcelona und seiner Niederlassung in Valencia ein.
Die Arbeitsbehörden haben gegen die Glovo-Niederlassung in der katalanischen Hauptstadt eine Geldstrafe in Höhe von 63,2 Millionen Euro und gegen die Niederlassung des Unternehmens in Valencia eine Geldstrafe in Höhe von 15,7 Millionen Euro verhängt.
Bei Kontrollen in Barcelona stellte die Arbeitsaufsichtsbehörde fest, dass das Arbeitsverhältnis zwischen dem Unternehmen und mindestens 8.331 Arbeitnehmern regelmäßig und dauerhaft war, obwohl sie als Selbstständige für das Unternehmen tätig waren.
Gegen das Unternehmen wurde eine Geldstrafe in Höhe von 39,06 Millionen Euro verhängt, weil es die Arbeitnehmer nicht als reguläre Vollzeitbeschäftigte bei der spanischen Sozialversicherung angemeldet hatte.
Das spanische Arbeitsministerium hat außerdem einen Bericht über die Beilegung eines Falls ausgestellt, bei dem das Unternehmen es versäumt hat, Sozialversicherungsbeiträge für alle diese Arbeitnehmer zu zahlen, und eine Strafe in Höhe von 24,16 Millionen Euro verhängt.
In Valencia bestätigten die spanischen Arbeitsbehörden das unbefristete Arbeitsverhältnis von 2.283 Arbeitnehmern mit Glovo.
Die Arbeitsbehörden stellten einen Verstoßbericht in Höhe von 10,7 Millionen Euro und einen Entschädigungsbericht in Höhe von 5,05 Millionen Euro aus und verhängten eine Strafe in Höhe von 2.500 Euro wegen „Behinderung der Arbeitsaufsicht“.
In diesem Jahr hat Glovo bereits 42,2 Millionen Euro an Sozialversicherungsbeiträgen und weitere 84,4 Millionen Euro für Verstöße gezahlt, zusätzlich zu den Sanktionen in Höhe von 14.000 Euro für die Behinderung der Arbeitsaufsicht.
