Andor stellt EU-Einfluss hinter globale Kompetenzstrategie

Gestern (21. April) unterstützte EU-Beschäftigungskommissar László Andor in einer Videopräsentation des ersten Treffens der G20-Beschäftigungsminister in Washington D.C. die Schaffung einer globalen Kompetenzstrategie und forderte industrielle Kräfte dazu auf, ihre vor der Rezession erstellten Pläne zur Schaffung von Arbeitsplätzen beizubehalten.

Andor, der aufgrund fortgesetzter Sperrungen des europäischen Luftraums nicht in die USA reisen konnte, schickte dem einflussreichen Forum eine Videopräsentation, in der er den Beitrag der EU zu einer globalen Antwort zur wirtschaftlichen Rezession darlegte.

Dies war das erste Mal in der Geschichte, dass die Beschäftigungsminister der G20 zusammentrafen. Bisher kamen entweder die Staatsoberhäupter oder Finanzminister der G20-Staaten zusammen.

Die Dringlichkeit, ein solches Treffen abzuhalten, wurde durch die Auswirkungen der globalen Wirtschaftskrise auf die Beschäftigung verstärkt.

EU-Quellen sagten, Andor habe einen positiven Eindruck bei dem Treffen hinterlassen, da die Fähigkeit Europas, die Beschäftigungskrise abzuwenden, bisher weit größer gewesen sei als erwartet.

Dennoch sei der regelmäßige Mangel an Einigung innerhalb der EU bei den Treffen der G20-Staatsoberhäupter ein Problem, und ähnliche Probleme könnten sich bei diesem Forum entwickeln, sagte der Chef der Konföderation europäischer Gewerkschaften (ETUC) John Monks EURACTIV.

"Es ist niemals vollkommen eindeutig, ob dieses Feld eine EU- oder nationale Kompetenz ist", sagte er und fügte hinzu, dass Andors Erfolge daran gemessen würden, ob er die Mitgliedsstaaten dazu bringen könne, mit einer Stimme zu sprechen. Dies war in der Vergangenheit extrem schwierig (siehe Background).

Beeinträchtigt die Krise EU-Entwürfe zur Arbeitsplatzschaffung?

Andors Botschaft war, dass die Europäische Kommission glaubt, viele ihrer Beschäftigungsstrategien könnten als Beispiele bewährter Methoden für andere industrielle Mächte dienen.

Dennoch wurden viele der Beschäftigungsstrategien der Gruppe vor dem Ansturm der Rezession aufgesetzt, daher bleibt zu sehen inwiefern Entwürfe des Flagschiffs Brüssel wie "Neue Kompetenzen für neue Beschäftigungen"  von der globalen Wirtschaftskrise beeinflusst werden.

Einem Bericht des Centre for European Policy Studies (CEPS) zufolge werden die Auswirkungen der Rezession von großer Bedeutung sein, "doch es bleibt unklar, ob diese einen dauerhaften Effekt haben werden oder sich als eine akute, aber schlussendlich kurzfristige Unterbrechung des "normalen Betriebs" herausstellen werden."

Andor schien in seiner Rede anzudeuten, dass als Antwort auf die Krise keine vollkommen neuen Strategien, sondern eher die Beschleunigung der Änderungen, die bereits vor der globalen Rezession in Arbeit waren, benötigt werden.

"Innovation und neue Technologien, Klimawandel und demographische Veränderungen nahmen bereits Einfluss auf die Art von Kompetenzen, die benötigt werden", sagte er und fügte hinzu, dass "die aktuelle Krise es dringender erforderlich macht, dass wir mit diesen Veränderungen Schritt halten und uns mit den bestehenden strukturellen Aufgaben beschäftigen, die Auswirkungen auf die benötigten Jobs und Kompetenzen haben.

Globale Kompetenzstrategie

Im Detail rief er die G20-Mitglieder dazu auf, eine "Globale Kompetenzstrategie" zu unterstützen, die momentan gemeinsam mit der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) entwickelt wird.

John Monks hieß die Einbindung der ILO in die globale Debatte willkommen und sagte, dass "es absolut richtig ist", der Organisation in diesem Feld mehr Einfluss zuzugestehen.

Die Europäische Plattform sozialer Nichtregierungsorganisation bot ebenfalls eine probeweise Billigung an, doch der Vorsitzende der Organisation, Conny Reuter, sagte EURACTIV, dass seine Unterstützung von der Verbindung zwischen der Wichtigkeit neuer Kompetenzen und der tatsächlichen Qualität der Jobs, die geschaffen würden, abhänge.

"Die Qualität der Jobs hängt von mehr als nur den Kompetenzen des Arbeiters ab", fasste er zusammen.